原标题：发动人才引擎 赋能创新驱动——西咸新区为秦创原创新驱动平台建设筑牢硬支撑

秦创原，是推进科技强省、推动高质量发展聚全省之力而打造的创新驱动平台，自设立之初就受到各方各界的热切关注。

作为陕西最大的孵化器、全省创新驱动发展的总平台，如今秦创原正在被越来越多的科研工作者、创新群体、创投机构等寄予厚望，对于科技创新人才的吸引力也在不断加强。秦创原在人才聚集上致力于打造“三支队伍”，即科技经纪人队伍、“科学家+工程师”队伍、“新双创”队伍，为科技成果转化提供人才保障。

“良禽择木而栖”，拥有“茂林”的发展土壤，才能吸引人才奔赴落定。

西咸新区正火力十足地全力以赴推进秦创原创新驱动平台建设。为贴近城市发展战略长远需要、贴近产业和企业发展需要，西咸新区不断完善人才引进政策，搭建人才引进平台，创新人才引进举措，不断强化平台建设、细化激励措施、优化人才服务，真正让人才“进得来、留得住、用得好”，为秦创原提供优质人才支撑。

促就业：“私人订制”让招聘就业互联互通

在西咸新区人力资源服务中心一楼大厅里，一台“易就业自助就业服务机”十分显眼。

在提供传统就业信息归纳整合的基础上，创新了“专属就业杂志”“地图找工作”“爱心岗位”等“私人订制式”就业服务。求职者通过输入个人简历，抓取关键字即可生成属于自己独一无二的“就业杂志”。考虑到新区五个新城地域较广，求职者对于工作地距离的要求，通过“地图找工作”功能，可在地图上划定一公里或者三公里的范围圈，求职岗位一目了然，使求职更具有针对性。

据了解，易就业自助就业服务机也投放在各个新城的市民服务中心、社区，为辖区居民提供更为便捷的就业服务。

求职者及企业可通过手机、电脑、服务机等多种方式登录“‘一带一路’公共就业综合信息服务平台”，实现求职、招聘、搜集人才信息、查看招聘会讯、在线展位预定、了解办事流程、享受退役军人专项就业服务以及在线申请创业担保贷款等就业创业服务，让“千里马”与“伯乐”互联互通，双向获得。

西咸新区党工委人才办专职副主任赵宏庆说道：“‘一带一路’公共就业综合信息服务平台的上线为国际人才以及外埠人才的求职提供了十分便捷的条件。有很多在外埠想要回乡工作的人才可能短期内不方便回来参与招聘会，可以在我们的平台上根据自己的各项条件寻找到‘私人订制’型的工作岗位，并且进行线上招聘。与此同时，我们会根据企业的社保、休假制度等福利条件对福利指数进行打分，以供求职者参考，企业的福利指数越高，员工可享受福利就越高，这也是吸引人才的一个条件之一。”线下招聘会部分，西咸新区人力资源服务中心开展常态化现场招聘会，并不定期根据人才及企业需求开展“‘职’在民企 ‘就’有未来”“2021届高校未就业毕业生专场”“春风行动专场”等不同业态、不同主题的专场招聘会，招聘会的主题以及参会企业的招聘信息会提前发布在西咸人才官方网站，供企业和求职者按需且有针对性的参与。

据了解，2021年截至6月底，西咸新区人力资源服务中心举办招聘会32场，服务企业1266家，提供岗位37917个，服务求职者21740人。为秦创原的人才资源注入了源源不断的新鲜“血液”。

办实事：从需而行让人才服务便捷高效

毕业生报到及档案存放、留学回国人员档案托管、职称认定……此类人力资源业务过去只能在周内办理，对于因工作限制无法到人力资源服务中心办理业务的人员实属不便。

近日，西咸新区人力资源服务中心深入践行“我为群众办实事”活动，进一步提升为新区群众办理人事代理业务的便捷性以及生活工作的幸福感，从6月22日起，实行“周末预约”服务，相关人员可通过电话以及“西咸人才”微信公众号进行预约，预约业务受理时间为星期六上午9时至12时。

家住西咸新区的边斌斌因工作不便迟迟未办理调档业务，恰逢“周末预约”服务上线，他立即通过微信公众号进行预约周六上午办理。

“我们就是想为在西咸新区工作、生活的群众办实实在在的事情，为大家提供‘五心’级服务。”西咸新区人力资源服务中心业务负责人刘玫表示，“现在不管人在哪，很多业务动动手指就可以办理，不用专门跑一趟了。我们和新区行政审批局近日联合推出了‘社保+档案’七项业务‘指尖办’，只需关注‘西咸人才’或‘西咸政务’微信公众号，搜索查询‘指尖办’事项，然后在手机上动动指尖，就能够办理这些业务，十分便捷。”

目前，“指尖办”已实现3分钟提交资料、最快3分钟完成后台审核及办结，办理结果以短信形式实时发到手机，大大节约了办事时间、提升了办事效率。

伴随着西咸新区强劲的发展势头，越来越多的高层次人才来到这片热土安家立业。

“让创业更便捷、让创新更简单、让就业更容易，这就是我们为人才服务的目的。高层次人才来到西咸新区如何办理相关落户手续，子女上学如何保障，如何享受新区的买房、医疗相关服务保障，创业团队如何申请创业贷款等等，这些为人才服务的相关事项我们都会有工作人员一对一的服务。”赵宏庆说。

如何让人才招得来、留得住、过得好，西咸新区这么想、也这么做。

增动能：科技创新人才服务的“西咸品牌”

近年来，西咸新区持续推进人才优先发展战略，推进“创新链”“产业链”深度融合发展，打造西部科技创新港人才创新发展高地，促进新区招商引资与招才引智并行，推动区域产业快速发展，将西咸新区打造成各类人才聚集的高地和科技创新成果汇聚的“秦创原”。

人才活力不断被激发，创新驱动发展持续走深走实。西咸新区坚持“双招双引”，着力提升人才招引成效，积极践行“引进一个产业项目、带来一批相关人才、吸引一个创新团队”的链条式“双招双引”工作模式，推动人才发展与项目建设互利双赢，同步推进新区营商环境和人才发展环境，吸引更多急需紧缺人才、高端创新创业项目团队落地新区。

站在产业聚集与群贤毕至的交汇口，西咸新区人才服务实现了从“补短板”到“增动能”的跨越式发展，按照“一口受理、专员服务、部门联办、限时办结”的效率内控方式，以“一站通”帮办服务模式，整合为综合服务窗口，为高层次人才提供高效、便捷的品牌服务。

“3S服务”（Super Self-Service 超级自助服务），对每一位服务对象进行“一对一”受理咨询，高层次人才服务平台将配套服务手册，列出二十六项服务项目指南，由服务对象自助挑选所需办理项目，定制专人办理方案后，告知其办结时限，一次性告知办理结果。

“大客户预约服务”，对业务量比较大的机关事业单位、涉外企业等一次性引进多位高层次人才的，可提供主动预约服务，用人单位优先提供相关前期材料，节约高层次人才办理业务时间。统筹规划，统一管理。

“透明追踪服务”，设置投诉处理热线，由专人服务，处理投诉建议、疑难解答等相关问题，透明化追踪服务专员的办理业务情况，对发现的问题及时处理，不断优化办事流程，提高办事效率。

早在2019年，西咸新区便在交大创新港设立中国西部科技创新港综合服务大厅西咸新区海内外高层次人才服务中心，围绕创新港建设“国际化人才会客厅”的需要，打造集公安出入境、人才落户、外国人来华工作签证、社保、医保、住房、子女入学等人才公共服务、金融服务为一体的人才创新服务综合体，筑起海内外“高、精、尖”科学家、工程师和创业者们集聚的前沿阵地和国际智力资源交汇共享的开放平台及产、学、研开放融合平台，让西咸新区的人才活力不断奔涌。

重视人才、服务人才、关爱人才，西咸新区持续加速推进人才引进工作，为秦创原的持续推进和区域发展提供坚实的人力支撑和智力保障，创新机制招才用才，引导人才向重点产业、企业聚集，向科技创新聚集，让优秀人才各展其能，实现价值，让秦创原的发展拥有源源不断的发展动力与“人气”，让西咸新区成为人才发展、科技创新的机遇之城、宜居之城、奋起之城。

西咸新区多措并举为人才提供暖心服务。

“一带一路”公共就业综合信息服务平台为人才和企业搭建互通桥梁。

西咸新区深入践行“我为群众办实事”活动，进一步提升新区群众办理人事代理业务的便捷性以及生活工作的幸福感。